Las sociedades cooperativas cuentan con un sinfín de bondades dentro de su estructura, una de las más significativas es que todos los socios son dueños de la organización, y pueden postularse para formar parte de los cuerpos dirigenciales de la misma.
Pero, ¿cómo es que se conforma la estructura dirigencial de una cooperativa? A continuación te explicaremos tres de los más importantes órganos de gestión:
- Consejo de Administración. Dentro de las actividades más importantes de este Consejo, está cumplir y hacer cumplir las normas establecidas y los acuerdos tomados por la Asamblea General.
- Consejo de Vigilancia. Como el nombre lo indica, su labor primordial es vigilar que los directivos y empleados de la cooperativa cumplan con las obligaciones señaladas en la ley, los estatutos y otras normas vigentes.
- Comisiones especiales. Éstas son integradas por socios de la cooperativa y vienen a sumar a las actividades de los Consejos, las Comisiones más comunes son de conciliación y arbitraje, de previsión social y la de educación cooperativa.
Además de estos Consejos y Comisiones, cada cooperativa puede tener otros cuerpos dirigenciales de acuerdo a su tamaño. Por ejemplo nuestros amigos de Caja Popular Mexicana, al estar presentes en 26 estados de la república, tienen en su organigrama dirigencial Comités Administrativos de Plaza y Comités Promotores de Sucursal, de esta manera pueden tener una mejor administración y participación de sus socios.
¿Perteneces a una cooperativa? Después de conocer esta información esperamos que aspires a formar parte de un cuerpo dirigencial, ingresando en el rango base y escalando posiciones para beneficio de los asociados.
